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集团召开领导班子专题民主生活会情况通报会


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本报讯(通讯员 张鹏)2014年9月4日,金宇集团领导班子专题民主生活会情况通报会在保灵公司报告厅召开,集团公司党委书记、董事长、总裁张翀宇及班子成员,各总支支部书记、委员,各公司工会负责人,保灵公司及金堃物业公司中层以上管理人员,党员代表、群众代表共72人参加会议。市委第22督导组领导张铁海、胡涛、白俊峰应邀参加会议。集团党委副书记、副总裁王秀华主持会议。

集团公司党委书记、董事长、总裁张翀宇代表领导班子对专题民主生活会召开情况做了通报。集团公司党的群众路线教育实践活动专题民主生活会于8月8日召开,会议历时5个多小时,9位班子成员参加会议,5位非党员领导及党员代表列席会议,市委第22督导组领导全程参会督导。张总在会上具体介绍了专题民主生活会前准备、会议召开情况以及整改工作计划措施,重点详细通报了专题民主生活上集团领导班子的对照检查情况、领导班子成员自我批评情况和班子成员相互批评情况。集团党委高度重视这次会议,把高水平、高质量开好专题民主生活会,作为对班子成员党性、作风、胸襟和精神状态的一次集中检验。会上,班子成员查找了问题,挖了根源,碰撞了思想,大家经历了一次心灵的洗礼。

通报会上,市委第22督导组组长张铁海做了重要讲话。指出开好领导班子专题民主生活会是教育实践活动的重中之重。金宇集团作为民营企业,党委高度重视,活动组织规范严谨,前期学习、征求意见、撰写对照材料等各环节扎实认真;一把手率先垂范,带头查找自身存在问题,进行自我批评,带头给班子成员提意见,开展严肃认着互相批评。班子成员直面老总,批评意见尖锐,很有辣味,较好地体现了整风精神,基本上达到了“真、实、深”的要求和“红红脸、出出汗”的效果。张铁海组长提出两点要求:一是要切实抓好基层党组织的专题组织生活会和民主评议党员工作,提高党员的再认识。二是进一步抓好整改和建章立制工作,建立长效机制,促进企业又好又快发展。

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